Le convenzioni con percorsi articolati di graduale inserimento dei disabili sono uno strumento importante per il collocamento mirato - Legge 68/99
Tipologia di convenzioni
Convenzioni ai sensi dell'art. 11 L. 68/99
- Modello di convenzione, anche per attivazione tirocini non curriculari in Regione Toscana e schema di programma di inserimento mirato Decreto dirigenziale n. 431 del 10.02.2016
- Convenzione quadro per il programma di inserimento lavorativo mirato dei disabili nella Pubblica Amministrazione - Decreto dirigenziale n. 5402 del 07.07.2016
Convenzioni per inserimento lavorativo temporaneo con finalità formative
- art. 12 Legge 68/99
Convenzioni di inserimento lavorativo ai sensi dell'art. 12bis Legge 68/99
La convenzione può essere stipulata anche con datori di lavoro non obbligati ai sensi della L. 68/99
Per l'avviamento dei disabili, che presentano particolari difficoltà di inserimento, gli Uffici competenti e i datori di lavoro possono stipulare convenzioni di integrazione lavorativa con programmi di inserimento mirato (ai sensi degli artt. 11, comma 4, 13 e 14 della L. 68/99 e del Regolamento D.M. 91/00).
Tali convenzioni prevedono incentivi all'assunzione in proporzione al grado di invalidità, o contributi per l'adattamento del posto di lavoro, per tirocini formativi e per forme di sostegno di telelavoro.